{"id":17905,"date":"2026-03-23T15:24:06","date_gmt":"2026-03-23T18:24:06","guid":{"rendered":"https:\/\/sgpsolucoes.com.br\/site\/?p=17905"},"modified":"2026-03-23T15:24:07","modified_gmt":"2026-03-23T18:24:07","slug":"o-stf-vai-decidir-se-contribuicao-previdenciaria-patronal-incide-sobre-13o-proporcional-ao-aviso-previo-indenizado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sgpsolucoes.com.br\/site\/o-stf-vai-decidir-se-contribuicao-previdenciaria-patronal-incide-sobre-13o-proporcional-ao-aviso-previo-indenizado\/","title":{"rendered":"O STF vai decidir se contribui\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria patronal incide sobre 13\u00ba proporcional ao aviso-pr\u00e9vio indenizado"},"content":{"rendered":"<p><em>Foto: Fellipe Sampaio\/STF<\/em><\/p><p><em><strong>Tribunal julgado com repercuss\u00e3o geral da mat\u00e9ria, e tese a ser firmada no julgamento de m\u00e9rito dever\u00e1 ser seguida pelas demais inst\u00e2ncias<\/strong><\/em><\/p><p>O Supremo Tribunal Federal (STF) ir\u00e1 decidir se a contribui\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria patronal incide sobre o 13\u00ba sal\u00e1rio proporcional devido no aviso-pr\u00e9vio indenizado, parcela paga quando o empregado \u00e9 dispensado de trabalho no per\u00edodo, mas recebe o sal\u00e1rio correspondente. A quest\u00e3o \u00e9 objeto do Recurso Extraordin\u00e1rio&nbsp;<a href=\"https:\/\/portal.stf.jus.br\/processos\/detalhe.asp?incidente=7351240\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>(RE) 1566336<\/strong><\/a>&nbsp;, que teve repercuss\u00e3o geral reconhecida (&nbsp;<a href=\"https:\/\/portal.stf.jus.br\/jurisprudenciaRepercussao\/verAndamentoProcesso.asp?incidente=7351240&amp;numeroProcesso=1566336&amp;classeProcesso=RE&amp;numeroTema=1445\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Tema 1.445<\/a>&nbsp;) pelo Plen\u00e1rio Virtual.&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p><p>O recurso foi apresentado por uma empresa contra decis\u00e3o do Superior Tribunal de Justi\u00e7a (STJ). Em recurso especial repetitivo (Tema 1.170), o STJ fixou entendimento de que a contribui\u00e7\u00e3o \u00e9 devida sobre os valores pagos ao trabalhador a t\u00edtulo de 13\u00ba proporcional relacionado ao per\u00edodo do aviso-pr\u00e9vio indenizado.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p><p>No recurso extraordin\u00e1rio, a empresa sustenta que o entendimento do STJ contraria a interpreta\u00e7\u00e3o do STF sobre a mat\u00e9ria. O argumento de que o entendimento do Supremo \u00e9 de que a contrapresta\u00e7\u00e3o pelo trabalho realizado \u00e9 o direcionado para a contribui\u00e7\u00e3o da contribui\u00e7\u00e3o, enquanto o aviso-pr\u00e9vio indenizado \u00e9 um per\u00edodo n\u00e3o trabalhado.&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p><p>Na manifesta\u00e7\u00e3o pelo reconhecimento da repercuss\u00e3o geral, o presidente do STF, ministro Edson Fachin, destacou que a mat\u00e9ria tem relev\u00e2ncia sob as perspectivas econ\u00f4mica, pol\u00edtica, social e jur\u00eddica e ultrapassa os interesses das partes envolvidas no processo, especialmente na raz\u00e3o da necessidade de dar uma interpreta\u00e7\u00e3o em harmonia com a Constitui\u00e7\u00e3o aos princ\u00edpios que regem o financiamento da seguridade social.&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p><p>O ministro Gilmar Mendes foi vencido, que considerando que a mat\u00e9ria n\u00e3o tem natureza constitucional nem repercuss\u00e3o geral.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p><p>Ainda n\u00e3o h\u00e1 dados previstos para o julgamento do m\u00e9rito da controv\u00e9rsia.&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p><p><em>(Pedro Rocha\/AD\/\/CF)<\/em><\/p><p><strong>Fonte: STF<\/strong><\/p><p><\/p>\n    <div class=\"xs_social_share_widget xs_share_url after_content \t\tmain_content  wslu-style-1 wslu-share-box-shaped wslu-fill-colored wslu-none wslu-share-horizontal wslu-theme-font-no wslu-main_content\">\n\n\t\t\n        <ul>\n\t\t\t        <\/ul>\n    <\/div> \n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O Supremo Tribunal Federal (STF) ir\u00e1 decidir se a contribui\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria patronal incide sobre o 13\u00ba sal\u00e1rio proporcional devido no aviso-pr\u00e9vio indenizado, parcela paga quando o empregado \u00e9 dispensado de trabalho no per\u00edodo, mas recebe o sal\u00e1rio correspondente. 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